12月22日，陆海云港公司召开干部任前集体谈话。公司党委书记、董事长黄翔同志作干部任前谈话及廉洁谈话，公司党委副书记、董事高晓娜主持。党委组织部（人力资源部）相关同志及新提拔任用干部参加。

黄翔表示，本次干部选拔任用是陆海云港公司党委围绕实现集团公司“一载体、四平台”的战略规划目标，加速培育孵化拓展新的产业形态，适应新形势下陆海云港公司的发展战略布局，紧抓发展机遇作出的重要决定。

黄翔要求，一是要讲政治守规矩，树立大局意识，统筹安排各项工作，用创造性的思维去思考问题、解决问题；二是要增强担当意识，履行工作职责，用开放理念去链接各项业务，利用渠道资源，发挥自身作用，促进公司整体发展；三是要强化沟通，做好上传下达，增进与部门内外及集团本部各职能部门之间的交流，从沟通中实现“取人之长、补己之短”，提高综合管理及业务开展水平，进一步提升工作效能；四是要保持优良作风，坚守廉洁底线，增强廉洁自律意识，履行好“一岗双责”，作好表率，展现公司干部的良好素养。

开展本次干部选拔任用工作，有利于加强公司中层干部队伍建设，有利于充分调动与激发干部干事创业的热情干劲，更好地服务集团公司发展战略和四川外向型经济的发展。